• كيف تسوق نفسك بكفاءة ماذا تفعل لو أنك فصلت غداً من عملك أو قررت أنت أن تستقيل؟
  • ما يميز الموظف الناجح بالإضافة الى القدرات والإنجازات هو الثبات، فالموظف الناجح له معدل ثابت في مستوى العمل، غير متقلب
  • يعاني كثير من الخريجين من صعوبة الحصول على وظيفة وذلك بسبب مالديهم من قصور في مهارات الاتصال والتعبير عن الذات
  • هناك بعض المواهب الضرورية التي يجب ان تتسم بها و التي يبحث عنها صاحب العمل بدوره
  •  تعد البطالة  من الاسباب الرئيسية التي تسبب الكثير من الضغوط ومن اسوأ المواقف الذي يجد الشخص نفسه فيه

كيف تجعل صاحب العمل يبحث عنك

الأحد، 5 فبراير، 2012 التسميات:
هناك بعض المواهب الضرورية التي يجب ان تتسم بها و التي يبحث عنها صاحب العمل بدوره والتي تستطيع أن تنميها وتحسنها وتطورها لكي تصبح من يبحث عنه صاحب العمل و ليس انت من تبحث عنه ويتمنى أن تعمل في شركته أو مؤسسته.
وبعض هذه المواهب التي ننصحك بتنميتها هي:

التخطيط :
قدراتك على التخطيط تظهر أن عندك القدرة على وضوح الرؤية وتعلم ما تفعل وما تريد الوصول إليه في المدى القريب والبعيد، وتستطيع عن طريق التخطيط بروية تحقيق الأهداف وتنفيذ المهام.
التنظيم :
التنظيم يأتي من التخطيط السليم الواعي ويستشعر به صاحب العمل بقدرتك من تفكيرك المنظم وإحضارك حين تقابل صاحب العمل لنماذج من عملك أن أمكن ذلك ونسخة من سيرتك الذاتية وأية مستندات دالة عنك .
فالتنظيم يدل على انك مفكر جيد ولذلك ستنجز قدر أكبر من العمل وانك تستطيع شرح الأفكار بوضوح وتنظيم وقتك وأوليات العمل ولديك إمكانيات جيدة لنقل المعلومات بكفاءة وهذا هو حلم كل صاحب عمل في من يعمل لديه .
القدرة على التفكير المنطقي والابتكار:
وهذا معناه القيام بالعمل دون احتياج لتوصية أو رقابة مستمرة ، والقدرة على تحسين الأداء بالتفكير في طرق جديدة مبتكرة، وهذا عن طريق إعداد نماذج لمشاكل قمت بحلها مستخدما مهاراتك ( مثل وضع نظم معلومات جديدة – ابتكار
آلية جديدة لتنظيم الإنتاج في المصنع وزيادته)


القدرة على حل المشاكل :
إن المبادرة إلى حل المشاكل دون اللجوء إلى الغير هي المهارات التي يقدرها أصحاب الأعمال. فهم لا يريدون من يضيع وقت الآخرين ويجري إلى المدير أو الرئيس المباشر كلما صادفته مشكلة أو يلجأ إلى أقرانه لمساعدته في حلها،
بل يريدون من يعتمد على نفسه في التفكير والوصول إلى حلول فعالة.
القدرة على تحمل الضغوط وتعدد الأعمال :
أغلب المؤسسات تتوقع من طالب العمل أن تكون لديه المقدرة على القيام بعدة مهام في نفس الوقت وتحمل أعمال أخرى عند الحاجة، حتى وان كانت لا ترتبط بعملهم الأساسي. وهذا أمر صعب ويتطلب مهارة وهدوء أعصاب ورباطة جأش وسرعة، وهذه المقدرة هامة في عالمنا اليوم حين يحاول الكثير خفض التكاليف وتقليل العمالة. 

0 التعليقات:

إظهار التعليقات

Commentaires

 
الوظيفة © 2012 | تطوير : Admin | Designed by Blogger Hacks | Blogger Template by ColorizeTemplates