• كيف تسوق نفسك بكفاءة ماذا تفعل لو أنك فصلت غداً من عملك أو قررت أنت أن تستقيل؟
  • ما يميز الموظف الناجح بالإضافة الى القدرات والإنجازات هو الثبات، فالموظف الناجح له معدل ثابت في مستوى العمل، غير متقلب
  • يعاني كثير من الخريجين من صعوبة الحصول على وظيفة وذلك بسبب مالديهم من قصور في مهارات الاتصال والتعبير عن الذات
  • هناك بعض المواهب الضرورية التي يجب ان تتسم بها و التي يبحث عنها صاحب العمل بدوره
  • تعد البطالة من الاسباب الرئيسية التي تسبب الكثير من الضغوط ومن اسوأ المواقف الذي يجد الشخص نفسه فيه
اين انت .... » الرئيسية » » نموذج لمباراة توظيف التقنيين من الدرجة الثالثة تخصص كتابة الادارة

نموذج لمباراة توظيف التقنيين من الدرجة الثالثة تخصص كتابة الادارة

الأربعاء، 8 فبراير 2012 التسميات:





مباراة لتوظيف التقنيين من الدرجة الثالثة تخصص كتابة الادارة دورة 13 نونبر 2010
الموضوع :

" السكرتير هو شخص يختاره رئيس مؤسسة ما يكون موضع ثقته ويقوم بمعاونته في مختلف الأعمال المكتبية الخاصة كالاتصالات والمحفوظات والنسخ والمرسلات واعداد التقارير وغير ذلك من الاعمال . وتطلق كلمة سكرتير دلالة على الشخص الدي يعنيه الرئيس ليكون أمينا على اسراره ويقدم له المعاونات المختلفة في مجالات الاعمال المكتبية كإعداد المراسلات وحفظ وتخزين واسترجاع المعلومات وانجاز اجراءات الوارد والصادر بالاضافة الى اجراء اعمال الاتصالات الاخرى كالهاتفية والبرقية وتنظيم استقبالات الزائرين و ايضا تنظيم الاجتماعات الخاصة بمكتبه . "

حلل وناقش ما ورد في المقولة أعلاه مبنيا الصفات الشخصية والعلمية الواجب توافرها في السكرتير .

بقلم : الادمن
جميع الردود تعبّر عن رأي كاتبيها فقط. حريّة النقد والرد متاحة لجميع الزوار بشرط أن لا يكون الرد خارج نطاق ، الموضوع وأن يكون خال من الكلمات البذيئة تذكّر قول الله عز وجل


(مَا يَلْفِظُ مِن قَوْلٍ إِلاَّ لَدَيْهِ رَقِيبٌ عَتِيد).

0 التعليقات:

إظهار التعليقات

Commentaires

 
الوظيفة © 2012 | تطوير : Admin | Designed by Blogger Hacks | Blogger Template by ColorizeTemplates